本报北京5月20日电中国人力资源开发杂志社、中国人力资源开发研究会培训中心19日至21日在京举办新世纪首届中国人力资源开发与管理论坛。
该论坛主要议题是“中国企业的人力资源战略”，演讲人共20多位，他们达成一个共识，即中国企业发展的关键在于人力资源战略。人事部人事科学研究院副研究员吴雯芳说，中国企业必须把以前做的很虚的人力资源开发做实了，否则就没有生路；中国人民大学劳动人事学院副院长彭剑峰教授认为，未来竞争最激烈的将是知识型人才、企业家人才；清华大学张德教授认为，靠高薪去争夺人才，中国企业尚不是西方跨国公司的对手；北京彦隆咨询有限责任公司总经理宋荣认为，政府应在人力资源开发中起引导作用，人力资源管理部门不能形同虚设，要真正贯彻以人为本。
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